岗位职责：
1、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督执行计划的实施；
2、全面负责招聘、培训、薪酬、员工福利等战略和政策的制定并督导下级实施，保证满足公司发展的人才需要；
3、发展和传播企业文化。

任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、管理、心理学等相关专业优先；
2、三年以上人力资源管理经验，熟悉人力资源各个模块；
3、有互联网、传媒行业人力资源管理经验者优先；
4、曾有全国各地互联网销售招聘经验者优先。

岗位职责：
1、根据产品需求和业务需求，完成产品UE设计和交互设计，独立完成交互原型和产品UE文档；
2、收集并分析用户使用体验反馈，总结产品体验问题，完成界面交互行为和功能的改良，提高产品的易用性；
3、发掘用户使用需求，梳理产品功能，对产品做易用性和功能分析，进行用户研究；
4、对现有产品的可用性测试和评估，提出改进方案，持续优化产品的用户体验；
5、和团队成员合作，交流各种想法，参与产品的整个周期。

任职要求：
1、优秀的交互原型设计能力，熟练掌握视觉设计、原型设计制作软件，具备敏锐的用户体验能力，有创
新精神，对商业需求有较强的把握力和表现力；
2、电子商务网站工作相关经验，工业设计、计算机、平面设计、等相关专业；
3、有较强的互联网产品的可用性分析及用户行为分析能力，能够用概念图、流程图来表达自己的思想、
有较好逻辑思维能力，能够通俗、清晰、流畅的撰写文稿；
4、良好的沟通能力，善于沟通，具有良好的团队合作精神、敬业精神和客户服务意识；
5、想象力丰富，有激情，能在压力下有效完成工作。

岗位职责：
1、 通过数据分析和用户反馈，完成公司产品调研分析，功能设计和实施；
2、 负责与相关横向部门间（客服、销售、市场、技术）联络、协调和驱动；
3、负责电子商务产品主要设计和文档的建立；
4、 从策略高度对产品的长期发展战略提出建设性意见，进行相关市场研究，与公司决策层讨论并提供相
应信息依据；
5、 持续跟踪产品数据，分析产品达标情况。

任职要求：
1、有2年以上的电子商务类网站相关工作经验；
2、熟悉电子商务网站的用户体验，从事过电子商务网站产品经理的工作，有成功的产品经验；
3、具有强烈的用户需求意识，有较强的数据挖掘、整理和分析能力；有良好的解决方案意识和能力，逻辑
思维能力强，执行力强；
4、良好的语言和文字表达能力，能够与用户，开发和和业务部门进行良好的沟通；
5、对互联网技术有基本的了解，包括了解实现原理，能够对产品的技术实现提出产品需求，有项目管理经
验者优先。

岗位职责：
1、利用分析测试的有效性提升产品战略；将客服反馈转变成为具有行动效力的产品提升策略，为交易提升
提供完整的数据模型支持；
2、根据交易数据，分析消费行为，制定运营KPI，确保交易量的提升；并设计策划新的商业模型；
3、协助公司运营部门共同研究运营策略、产品策略、制定实施路线和进程；推进跨职能团队进行整个项目
的管理。

任职要求：
1、3年以上电子商务网站产品管理或行业分析师经验；
2、在定义和分析消费产品、运营分析上具有突出能力；
3、优秀的书面表达和组织能力；
4、具有项目管理经验者优先，能够在不同的工作期限内同时进行多个项目的管理。

岗位职责：
1、 独立拓展客户资源；
2、 结合公司总体战略规划，进行客户关系的长期维护和管理；
3、 根据客户需求，制定个性化的营销方案；

任职要求：
1、 专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、 具有丰富的客户资源和客户关系者优先；
3、 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4、 有较强的事业心，熟悉当地的休闲娱乐健身行业；

岗位职责：
1、组织市场材料，制定推广计划；
2、制定业务推广计划，并有力推动推广方案；
3、根据产品特色、市场热点、宣传素材，制定相应的各阶段PR计划；
4、对相关的产品进行市场传播策略分析，并进行竞争产品的传播行为分析，整合所有传播媒体资源，为公
司各产品线提供合理的传播计划；
5、各类平面、网络日常官方新闻与产品公告撰写；
6、炒作主题、广告宣传文案策划；
7、联络媒体(互联网，传统媒体)进行产品、品牌宣传；
8、拓展合作渠道，推广公司业务；
9、维护与传统媒体、网站等渠道的媒体合作关系。

任职要求：
1、本科及以上学历，有互联网行业相关工作经验者；
2、丰富的媒体关系；具备良好的新闻撰写、广告策划及事件炒作策划能力；
3、有较强的市场感知能力，有敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；
4、具备较强的文字创作力和表现力，具备较强的逻辑思维能力 ；
5、具备良好的语言表达、沟通协调能力；
6、熟练操作办公软件；具自主独立工作拓展能力；
8、高度的工作热情，良好的团队合作精神；
9、应聘简历请附带个人照片。

岗位职责、任职要求：
1、负责制定市场推广计划和相应的具体实施方案，并基于计划高效推进活动的实施以及结果评估；熟悉线
上推广的基本方式，如论坛、博客等，对关键字优化等有独到见解；熟悉产品B2B网站、门户网站、行业
网站等站点的推广。
2、具良好的市场推广、活动策划、创新能力，具较强市场洞察力、市场分析能力，优秀的写作能力；
3、与其他网站进行网站间的资源互换等合作，负责日常合作网站的管理及维护；
4、开发拓展合作的网络媒体，提出网站运营的改进意见和需求等；具有丰富的互联网对外合作、项目洽谈
和项目推进的工作经验，有与知名互联网合作经验者优先。
5、研究行业竞争环境，进行产品的市场研究分析、竞争对手追踪，分析产品所在市场的潜在需求，协助组
织新产品开发及产品改进。
6、负责行业重点网站公关工作，完成行业重点网站的需求调研和合作拓展工作；完成对行业渠道的发展工
作，管理渠道合作伙伴。
7、提高网站内容在搜索引擎的收录量和排名；
8、熟悉网站ALEXA排名、提升排名的各种网站优化措施，了解搜索引擎优化、交换链接、网站检测、邮件
群发、客户端信息群发的相关技术性推广；
9、具有丰富的媒体关系和社会资源，对从事网站市场推广工作充满热情和信心。
10、有责任心、注重团队协作；

PHP工程师（招聘人数：2人，工作地点：北京）

岗位职责 ：
1、 公司网站PHP程序开发和维护
2、技术文档撰写和维护

任职要求：
1、计算机相关专业本科及以上学历，2年以上相关工作经验;
2、精通PHP+Mysql、Ajax等相关开发
3、精通Javascript、Html、CSS等前端技术，并能熟练使用Prototype、jQuery等开源框架
4、精通Mysql、SqlServer等数据库
5、熟悉MVC模式开发
6、熟悉WINDOWS、LINUX、UNIX等操作系统
7、熟悉Apache、IIS、ZEND等应用
8、熟悉SVN等源代码开发软件的使用
9、有丰富大型门户网站或搜索网站开发经验者优先
10、能够快速熟悉新技术，踏实肯干，有良好的软件开发团队工作习惯

网站设计师（招聘人数：3人，工作地点：北京）

岗位职责 ：
1、 把握网站整体架构和网站风格，理解公司企业文化并深入了解网站，能够将自己融入到网站中，不断
发掘并创新、完善；
2、 协调其他部门完成网站设计和网站美工工作；
3、 对网页进行优化，以及对网站各种活动相关内容的设计，包括网页页面、海报、专题、Banner等 。

任职要求：
1、精通HTML、DIV+CSS、熟悉JavaScript编程；
2、熟练使用Flash、Dreamweaver、Photoshop、Coreldraw、Illustrator、FireWorks等网页及图形制作
软件；
3、两年以上网站美工设计经验，能够独立完成网站的规划和静态页面制作；
4、优秀的审美能力、色彩应用能力，敏锐的用户体验的观察力，富有创新精神；
5、热爱并执着于平面设计、网页设计、艺术设计；
6、良好的职业情操，责任心强，积极向上，注重细节，有耐心，能够快速开发各类网站；
7、有良好的沟通能力及团队协作精神；8、应聘者请附上能代表自己水平的作品。

客服专员（招聘人数：5人，工作地点：北京）

岗位职责 ：

1、了解客户需求，对其购买提供专业咨询；
2、客户受理和客户开通；
3、适当处理客户的投诉处理，客户满意度的跟踪及分析；
4、客户相关信息的录入管理，建立客户档案；
5、完成上级交给的其它事务性工作。

任职要求：
1、为人诚恳，待人热情、有礼貌，性格温和，有耐心；
2、工作积极主动，务实进取，独立性、开拓性好；
3、有过电话营销工作经验，掌握电话销售技巧，思维敏捷，有亲和力；
4、工作富有激情，勇于挑战自我，能够承受较大的工作压力；
5、语言能力好，沟通协调能力强，赋有团队精神，能独立完成工作；
6、熟悉电脑的基本操作，简单的会办公软件的操作；
7、做事细心，认真，踏实，具备良好的工作态度及沟通能力，认真细致的工作风范。

PHP开发经理（招聘人数：1人，工作地点：北京）

岗位职责：
1、负责PHP项目的开发工作，人员任务的分配与监督，及时解决项目技术问题；
2、参与系统需求分析与设计，并负责完成php核心代码，接口规范制定，架构设计；
3、参与开发需求与设计审核、SVN代码检查和版本控制等工作；
4、参与BUG管理、设计测试用例和项目上线运营方案；
5、负责网站的SEO优化实现；
6、负责项目的MySQL索引优化、查询优化＆存储优化经验、PHP缓存技术、服务器集群技术实
现、页面静态化设计；

任职要求：
1、计算机相关专业，五年以上php项目开发经验，熟悉各种主流开发模板，具备敏捷编程思想，
理解项目流量快速增长所带来的挑战并能妥善应对；
2、精通Linux，熟悉 LAMP（Linux+Apache+Mysql+PHP）架构中各种软件的安装和优化配置，精
通Zend、Smarty等框架；
3、熟悉 ThinkPHP、MooTools等开发框架，熟悉主流版本控制软件（如：CVS，SVN）的使用，
精通Javascript、jQuery和 AJAX以及相关框架，能编写浏览器兼容代码，熟悉类似Bugzilla
的BUG跟踪管理软件；
4、熟悉常见的数据结构和算法，具备良好的编程习惯及较强的文档编写能力；
5、了解门户网站技术架构的设计与优化，有大型门户网站开发及项目管理经验优先；
6、拥有良好的代码习惯，要求结构清晰，命名规范，逻辑性强，代码冗余率低；
7、责任心强，具有良好的沟通、协作能力和团队合作意识；

业务拓展经理（招聘人数：1人，工作地点：北京）

岗位职责：
1、 独立拓展客户资源；
2、 结合公司总体战略规划，进行客户关系的长期维护和管理；
3、 根据客户需求，制定个性化的营销方案；

任职要求：
1、 专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、 具有丰富的客户资源和客户关系者优先；
3、 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4、 有较强的事业心，熟悉当地的休闲娱乐健身行业；

人事行政专员（招聘人数：2人，工作地点：北京）

岗位职责：
1、负责每月员工考勤统计与管理；
2、负责新员工入职办理（包括员工信息登记、员工资料录入等）；负责公司人事资料档案、各类合同的管理工作；
3、负责日常行政工作（包括日常办公用品及固定资产采购及管理、供应商管理）
4、完成上级领导交办的其他事务。

任职要求：
1、1年以上行政工作经验；
2、熟练掌握计算机操作及日常办公软件的使用；
3、做事细心有条理及有责任心；
4、能独立处理日常工作及应付工作压力。
5、熟悉当地人事政策，熟悉招退工及各类保险公积金办理；